¿Por qué motivar a la gente no funciona, y qué sí?: Nuevos descubrimientos científicos sobre el liderazgo y la gestión de personas NOVELAS Entretejidas con esas lecciones de

Entretejidas con esas lecciones de vida hay historias sorprendentes: la infancia de Mandela como protegido de un rey tribal

Delve into this "delightful" (Bloomberg News) collection of Malcolm Gladwell's writings from The New Yorker

Las psicólogas Clemencia Sarquis y Beatriz Zegers

La legendaria historia de cómo una humilde planta se convirtió en el símbolo universal del amor sublime

¿Por qué motivar a la gente no funciona, y qué sí?: Nuevos descubrimientos científicos sobre el liderazgo y la gestión de personas NOVELAS Entretejidas con esas lecciones deLibro Usado, Tapa Blanda. La obra desafa los mtodos tradicionales de motivacin laboral (como los bonos, premios o castigos), demostrando mediante estudios cientficos que la motivacin externa no es sostenible a largo plazo. En su lugar, Fowler propone un modelo enfocado en ayudar a las personas a satisfacer sus tres necesidades psicolgicas bsicas: Autonoma, Relacin y Competencia. De este modo, los lderes aprenden a guiar a sus equipos para que